Declaratia de Politica, Angajamentul conducerii „Smart” SA si Obiectivele generale in domeniul Calitatii, Mediului, Securitatii si Sanatatii in Munca
2025
POLITICA
Societatea pentru Servicii de Mentenanta a Retelei Electrice de Transport – „Smart” SA are ca principala misiune, asigurarea serviciilor de mentenanta – prin efectuarea de inspectii, revizii, reparatii si modernizari la circuitele primare si secundare ale instalatiilor electrice, documentatii tehnice, lucrari de montaj, puneri in functiune – desfasurandu-si activitatea pe intreg teritoriul tarii.
“Smart” SA doreste sa-si consolideze pozitia pe piata serviciilor din domeniul instalatiilor electrice inclusiv pentru cele din domeniul nuclear, atat pe plan intern cat si extern, prin diversificarea activitatii, executand lucrari in conditii de calitate, siguranta, promptitudine, eficienta, protejare a mediului inconjurator si asigurare a securitatii si sanatatii in munca a personalului.
ANGAJAMENTUL
Directorul General al “Smart” SA se angajeaza si confirma faptul ca sunt asigurate resursele materiale, umane si infrastructura cerute de standardele ISO 9001:2015, ISO 14001:2015, SR EN ISO 45001:2023 si normele CNCAN aplicabile, pentru satisfacerea cerintelor clientilor precum si a cerintelor legale si de reglementare; pentru eliminarea pericolelor si reducerii riscurilor SSM; si pentru imbunatatirea continua a eficacitatii sistemului integrat de management.
OBIECTIVE GENERALE:
- Dezvoltarea si imbunatatirea continua a activitatii de baza;
- Asigurarea satisfacerii celor mai exigente cerinte ale clientilor, inclusiv pentru domeniul nuclear, prin realizarea de servicii de calitate, la termenele stabilite prin contracte, cu respectarea reglementarilor tehnice in vigoare si prin monitorizarea acestora;
- Imbunatatirea continua a performantelor si eficacitatii Sistemului Integrat de Management al Calitatii, Mediului, Securitatii si Sanatatii in Munca (SIM), certificat de SRAC si IQNet pe domeniul clasic si autorizat de CNCAN pentru activitatile din domeniul nuclear;
- Cresterea performantei de mediu prin prevenirea si combaterea poluarii, limitarea efectelor negative asupra mediului, actionand in mod deosebit asupra aspectelor semnificative de mediu;
- Cresterea performantei de SSM in vederea reducerii riscurilor de accidentare si imbolnavire profesionala pentru toate persoanele participante la procesul de munca;
- Conformarea cu cerintele legale si alte cerinte;
- Imbunatatirea nivelului de pregatire profesionala a intregului personal prin perfectionare, instruire, constientizare si consultare;
- Mentinerea certificarii Sistemului Integrat de Management conform standardelor ISO 9001:2015, ISO 14001: 2015, SR EN ISO 45001:2023;
- Mentinerea atestarii ANRE a societatii si a personalului;
- Obtinerea autorizarii CNCAN pentru furnizare de servicii destinate inst. nucleare (daca e cazul);
O11. Imbunatatirea sistemului de control managerial intern;
O12. Imbunatatirea performantelor financiare;
Obiectivele generale se transpun in obiective specifice la nivelul entitatilor organizatorice (sucursale, directii, centre, ateliere, servicii, birouri, compartimente, etc.), cuantificabile si masurabile, astfel incat sa se eficientizeze aportul acestora la indeplinirea indicatorilor globali pe care trebuie sa-i realizeze “Smart” SA.
Directorul General si conducerea fiecarei entitati organizatorice din cadrul “Smart” SA- constienti de necesitatea asigurarii sigurantei in functionare a SEN, a protejarii mediului si diminuarea tuturor riscurilor de accidentare si imbolnavire profesionala a personalului – asigura un cadru comunicativ flexibil de informare, documentare si isi asuma responsabilitatea privind aplicarea eficienta si imbunatatirea continua a SIM, asigurand masurile corespunzatoare pentru ca tot personalul sa cunoasca si sa aplice Politica si Obiectivele generale/specifice in domeniul Calitatii, Mediului, SSM si sa fie convins de necesitatea realizarii acestora.